当你有了一个特大的新闻，你会告诉谁？打电话给你给你最好的朋友吗？在facebook上推送这条消息到点赞的海洋中？当你认识一个不喜欢同样的运气或能力的人时，你会祝贺自己吗？还是你自己留着这个消息不告诉任何人？让我和大家分享一些好消息：根据最近发表在《个体差异杂志》上的研究表明，你对这些问题的回答可能会讲述了一些你的事情。
Cara Palmer和她的同事们对251个美国本科生完成了人格问卷，然后让他们想象，他们经历了一些积极的事件，比如得到好的成绩或举办一个伟大的派对，并讲讲他们会以下面的三种方式之一l来分享这个消息的可能性有多大。
一个方式是吧这个消息告诉好朋友或家庭成员，利用这个事件，通过一个受到鼓动的听众重新谈论这件事，以这样的方式榨取好的体验。在同一个样本中说她们可能会这样做的女性，通常会比男性来的多。人格特质宜人，有更多的同情的人，也与利用好消息相关联。
另一种分享的方式是，研究人员询问参与者他们是否会吹嘘这件事情，通过向容易嫉妒的人宣布他们的成就来提高他们的自我形象，就像在一个拼搏的同学面前吹嘘他们已经通过了考试。吹牛通常被认为是更典型男性特征，但是添油加醋吹牛的整体比率在跨性别中是相似的。
然而，Palmer的团队深入挖掘数据以找到回应中不同的集群，并且发现，只有男性表现出倾向于落在一个独特的“吹牛”组之中，在这个组中，假想新闻的其他共享形式是不值一提的——百分30的男性符合这一描述，而女性只有5%。相比之下，女性吹嘘，往往是大喇叭四处广播，比一般情况跟可能容易说：她们也会以其他的方式分享她们的新闻。无关乎性别，吹嘘者往往有较少的讨好和责任心：这与以下的想法是一致的想法，你如果要吹嘘，那就要就需要对别人的反应懵然不知，同时也不足以关心对你的限制以避开进一步的冲突。
研究人员所询问的最后一种共享方式是在社交媒体上集中分享这个事件。Palmer的团队期望在这里找到性别的影响，在诸如facebook这种社交媒体上的时间，女性花比男性更多，他们经常引用使用这些网站的一个主要原因就是集中分享信息，但在这个数据组中没有性别差异。就人格而言，研究人员发现，那些说他们会集中分享的人在自恋的评分中更容得到高分（相反，那些说他们是最不可能以任何方式去分享的人往往不自恋）。
外向性在这些发现中扮演了一个小角色：它与积极利用（capitalising）相一致，否则与共享类型或群集无关。这与从外部朋友哪儿收到消息时处在接收方的体验相一致——研究显示，他们首先会体验到更多的积极事件。
分享是一件好事，尤其是一对一的积极利用，让你反思并加工经验。积极心理学运动还表明，承认和注意良好的经验，只要是适度的，有利于我们的心理健康和福祉。与之相反，吹牛，可以产生反感并排斥熟人，是一种好于沮丧的行为。这项研究表明，男性吹嘘可能更明显的显示出来，而女性吹嘘的部分可能更注重分享的方式，这种方式，它融入的更多，言语就可能更激烈。下一次你想分享一些发生在你身上的大的事情，思考一下你想从中得到什么——以及你的听众是否真的需要听到它。不要让你的好消息成为别人的坏消息。
原文：https://digest.bps.org.uk/2017/02/16/
论文：How Do People Share Their Positive Events?: Individual Differences in Capitalizing, Bragging, and Mass-Sharing
