调查无法显示非WEIRD人群的五大人格特质
作者: AAAS / 4668次阅读 时间: 2019年7月14日
标签: WEIRD 大五 人格
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据新的研究披露,通常用来探究“五大”人格特征的问题在发展中国家内无法检测意向中人格特征——率真性、责任心、外向性、随和性及神经质。

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这是因为对这些特质的检测所依赖的调查通常适用于来自西方工业化民主社会、拥有高等学历、生活富足的(WEIRD = White Educated Industrialized Rich and Democratic)的人群。在高收入国家中,这五大人格特质模型被用来为与犯罪、就业及工资相关的问题提供信息。它也在中低收入国家中被日益用来探索相关的问题。

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为了更好地了解这一方法在这些国家中是否有效,Richard Laajaj和其团队分析了包括29个面对面调查的数据,对这些调查做出回应者超过9万人;调查是在23个中低收入国家中通常用当地语言进行的。

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他们的发现包括,在14个发展中国家内有10个国家的责任心与收入间(这一特质在美国特别能预测收入情况)的关系并非重要的收入预测因子。而且作者还说,与WEIRD人群中的大多数发现形成对照的是,率真性在发展中国家中似乎是一个收入的强预测因子。

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;l*D7Ji#T2IHUQ%S;P0然而,该团队通过互联网在同一组国家中所收集的数据能更为准确地反映在WEIRD人群中所观察到的五大特质——表明文化差异并非这些调查有效性差的主要驱动因子。

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aa5LK;\n,f0作者说,相反,在调查中所用的语言或是一种关键性的影响因素,因为调查员能对事务亲自做出不同的解释。心理学空间2L(F5~[K/U"_S

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研究人员提出,几个因素或能解释为什么调查的问题在被调查国家中的有效性变差,这些因素包括在这些地方进行面对面访谈时所提供的宜人反应会倾向于发生较强的偏差。 心理学空间ajudDM

tZ9z.}#mcU0“在我们开始过于扩大使用这些调查之前,它不啻于给了我们一记当头棒喝。” Laajaj说, “我们需要对这种背景做出更多的适应性改变,也许应将它们与其它能掌握这些能力和这些人格特质的方法结合应用。它对未来的政策会有诸多影响。”Lajaaj 和其团队提出,可通过随机指派调查员、改善对调查员的培训及改成自我进行的调查来降低调查偏差。

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http://dx.doi.org/10.1126/sciadv.aaw5226

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