咨访双方大的权利不均衡可能导致来访者屈从于咨询师的意愿，即便这违背了他们自己的初衷。这种情况不仅可能在咨询面谈中出现，也可能出现在次级关系中。
如果被督导者同样也是督导的来访者，那么他会推迟与治疗师／督导的意见分歧的情况下，因为这样做会带来负面影响的风险。来访者如果在他或她的其他角色中触怒了咨询师，他也会担心在情感上遭受到抛弃(Sonne, 1994) 。如果来访者拒绝了治疗师／朋友的社交邀请，他们可能会担心治疗师会通过取消一次面谈甚至终止咨询进行报复。因为这种次级关系的存在，会让来访者的自主性处于危险之中(Kichener, 1988) 。
权力差异等还会产生一个问题，那就是所谓的角色脱位(role slippage) (Smith &Fitzpatrick, 1995) 。角色脱位是指权力较大的治疗师可能松动治疗关系和其他关系之间的界限。治疗师可能建议在一次委员会会议之后，邀请同在那个委员会之中的来访者一起喝杯咖啡，以跟进一个之前悬而未决的问题。在这次交谈中，咨询师也许会暴露自己的一些其他信息，而这些让来访者不知所措。
最后，治疗师可能会在下次面谈的时候花更多的时间谈论委员会的议题，而来访者只能不情愿地转而讨论这些内容。如果咨询师向来访者暴露了大量的私人生活信息，来访者可能会感觉自己像咨询师的保姆(Smith & Fitzpatrick, 1995) 。
最终，来访者和咨询师都无法再看到专业关系和个人关系之间的界限，而聚焦于来访者的治疗目标也变得不那么重要了。
边界扩展的另一个麻烦是：可能会威胁到咨询中的保密件。外部接触增加了专业人员无意中透露咨询中的信息的可能性。在上一段提到的情况中，咨询师可能会在另外一个委员会成员面前无意间重复来访者在咨询面谈中说过的话。牢记在什么情境下说过什么话是一件很闲难的事。如果专业人员的个人利益在多重关系中没有被满足，那么，故意违反保密规定的可能性也更大。
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