心理学书籍 » 结构化面试方法——现代职业生涯规划系列教材

定价 ¥14.00

结构化面试方法——现代职业生涯规划系列教材

t]*oiD9qqP j0本书为企事业单位人力资源管理人员、高等学校工业组织心理学和人力资源管理专业学生、职业指导人员以及经常从事员工选拔的管理咨询人员而撰写的,旨在使专业人员了解并能在企业中具体实施结构化面试,是开展结构化面试的必备工具书。 心理学书籍 psychspace.com.r4r/_i8z-c j
作者基于对结构化面试多年的研究和实践,为面试考官提供了可以按部就班进行的程序,确保了在面试过程中招聘人员高度结构化和专业化。

9z,^ fk:FLPt0

结构化面试方法——现代职业生涯规划系列教材

hSd[E:uzBp0作  者:(新西兰)泰勒,(新西兰)奥德里斯科尔 著,时勘 等译
W}"Op!{5Y[]7?-d0出 版 社:中国轻工业出版社 2006-2心理学书籍 psychspace.com-iF*dR2@z
I S B N:9787501952199

&?k`ezA-Isj z0

作者简介

心理学书籍 psychspace.comL"u,f_%W(}A

  泰勒,1989年到今在新西兰Waikato大学任教,从事人事心理学课程教学。2001-2003年短期任教于香港地区中文大学心理学系。多年来为美国、新西兰、中国香港地区的数百家公司开展管理培训和人员选拔项目,并在组织心理学和人力资源管理权威杂志上发表多篇论文。心理学书籍 psychspace.com t,{~8m o

jsQ+N)I| a0查看目录心理学书籍 psychspace.commhvwL9eY$aE

标签

结构化面试 人力资源 万千心理 职业生涯规划

评论0

最新评论

应用心理学 » 管理心理学

亚马逊购买
结构化面试方法——现代职业生涯规划系列教材

作者:泰勒