第一部分　理论篇
第一章　心理测量的基本概念003
　　第一节　心理测量的发展历史003
　　第二节　心理测量与心理测验011
　　练习与思考020
　　本章小结020
第二章　心理测量指标022
　　第一节　测量误差与测量理论022
　　第二节　信度032
　　第三节　效度037
　　第四节　常模043
　　练习与思考046
　　本章小结046

　　　　　　　　　　　　　　　　第二部分　编制篇
第三章　测验编制准备051
　　第一节　心理测验的编制程序051
　　第二节　心理测验的主题设计053
　　练习与思考057
　　本章小结058
第四章　测验项目编制059
　　第一节　测验项目的编制059
　　第二节　测验的编排067
　　练习与思考069
　　本章小结070
第五章　项目分析与测验标准化072
　　第一节　测验预试与项目分析072
　　第二节　测验标准化092
　　练习与思考098
　　本章小结100
第六章　信度分析101
　　第一节　信度系数的计算101
　　第二节　信度系数的应用119
　　练习与思考123
　　本章小结125
第七章　效度分析126
　　第一节　评估测验的效度126
　　第二节　效标效度的应用142
　　练习与思考144
　　本章小结146
第八章　常模制订147
　　第一节　常模数据采集147
　　第二节　常模计算153
　　练习与思考175
　　本章小结176
第九章　测验手册177
　　第一节　测验手册的内容结构177
　　第二节　测验手册的撰写181
　　练习与思考182
　　本章小结182

　　　　　　　　　　　　　　　　第三部分　应用篇
第十章　测验的选择187
　　第一节　测验来源187
　　第二节　测验的评价189
　　第三节　测验选择的原则与方法197
　　练习与思考207
　　本章小结207
第十一章　测验的实施与计分209
　　第一节　测验的实施209
　　第二节　测验的计分217
　　练习与思考222
　　本章小结222
第十二章　测验结果报告与解释224
　　第一节　测验结果报告224
　　第二节　测验结果的解释230
　　练习与思考237
　　本章小结237
第十三章　智力测验238
　　第一节　智力测验概述238
　　第二节　比内智力量表251
　　第三节　韦克斯勒智力量表260
　　第四节　瑞文测验275
　　第五节　创造力测验279
　　练习与思考286
　　本章小结287
第十四章　人格测验289
　　第一节　人格测验的相关理论289
　　第二节　明尼苏达多项个性调查表303
　　第三节　卡氏16种人格因素测验312
　　第四节　艾森克人格问卷318
　　第五节　投射测验322
　　练习与思考328
　　本章小结329
第十五章　职业倾向测验331
　　第一节　职业倾向测验概述331
　　第二节　特殊职业能力测验334
　　第三节　职业兴趣测验349
　　练习与思考354
　　本章小结355
第十六章　心理健康评定量表356
　　第一节　心理健康与评定量表356
　　第二节　症状自评量表361
　　练习与思考365
　　本章小结365

参考文献367
附表1　标准正态分布表 370
附表2　相关系数显著性临界值表 372