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组织行为学 by robbins, E/10, 清华

组织行为学》(第11版)是由美国著名管理学家斯蒂芬·P.罗宾斯教授所撰写的经典教材。本书系统地覆盖了组织行业为学领域的主要内容,从个体行为、群 体行为、组织系统和组织动力等角度论述了管理中的人的行为问题,囊括了组织行为学研究的最新理论成果和实践经验总结。全书框架结构合理,体裁新颖,语言生 动,在介绍理论同时配合以最新案例,激发读者的兴趣。在每一章中都设计了“是神话还是科学”、“新闻中的组织行为学”等专栏帮助读者理解概念和理论,作者 还独具匠心地设计了对一个问题从正反两面进行辩论的专栏。作者在每一章的后面都提供了大量练习和案例,帮助读者深入掌握所学内容。
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本书是一本不可多得的优秀教材,其内容不仅适合我国的工商管理专业学生,也适合广大的管理工作者。

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(E5k,hE9CH0作 者:(美)罗宾斯(Robbins,S.P.) 著心理学书籍 psychspace.com@'Y ^g@hi
出版社:清华大学出版社 2005年8月
+W\1a4pg-UCt'H9C0ISBN:7302113815
(SF'AX'E0定 价:56心理学书籍 psychspace.com:o(@V*yM ?'ChmI

目录

第1篇 导论
X.VU0D j3O8b0第l章 动态商务环境中的管理:承担风险,获取收益
'fIldLh-G0管理者干些什么
;c QJ sx+aJ0了解组织行为学心理学书籍 psychspace.com+MZ t:o2I
用系统分析代替直觉
f+e7c-c^@ j/h \F0对组织行为学领域有贡献的学科
uw9_5KM [ u1k Z0在组织行为学中没有绝对比心理学书籍 psychspace.com(W5J+o _2S#N[ ]
组织行为学中的挑战与机遇
,vA\j/kU0建立一个组织行为学模型
fq k7_!}+a J gg0小结和对管理者的意义
:_A1}*\.y4sx0第2篇 个体心理学书籍 psychspace.com5g2{'q}Hx5K'mWB
第2章 个体行为的基础心理学书籍 psychspace.com;R f,\2P(H;RCcma
个人特征心理学书籍 psychspace.com;hK4Xe,c-r'cOlUJ
能力心理学书籍 psychspace.comw5C1S WoV9o+[c%_
学习心理学书籍 psychspace.comg&h(E B Yy)s
小结和对管理者的意义心理学书籍 psychspace.comPw$}z]BmJE)A
第3章 价值观、态度和工作满意度心理学书籍 psychspace.com TC4m{g c
价值观心理学书籍 psychspace.comF G+K Av6Pq3?$q
态度
,F\ar h.wv_0工作满意度心理学书籍 psychspace.comy8Z3K&PF @(au
小结和对管理者的意义
l V!Y}0K*~A8D0第4章 个性与情绪心理学书籍 psychspace.comD8p}uT5}
个性心理学书籍 psychspace.com h3xO;A J&Wq
情绪
uGqIhLP"Z0小结和对管理者的意义
-wyRkxiE@0第5章 知觉与个体决策心理学书籍 psychspace.com@'I{V*LWY
什么是知觉心理学书籍 psychspace.coms%]0vvH
影响知觉的因素心理学书籍 psychspace.com6rq'I.h}x J9I
人的知觉:对其他人作判断
Q i4wjBa~8p0知觉与个体决策之间的联系
ub.rf ~7blq0z0应该怎样制定决策
}s8o)Vefo2u2}$U0组织中实际上是怎样制定决策的
g'RLq3d,hk;pu|0决策中的伦理问题心理学书籍 psychspace.com!b.\x6a-Y1ERKC)C-Z,]
小结和对管理者的意义
$sVD:k!^N[2h-@^g)t(tk0第6章 基本激励概念心理学书籍 psychspace.com_f$k.G I#cl!kwF(H;D
激励的定义
+W` qM9vX0早期的激励理论心理学书籍 psychspace.com\_A4|+q vK
当代的激励理论心理学书籍 psychspace.comd` kz xKihF
整合当代的激励理论心理学书籍 psychspace.com'F SG-TDa$y,{:j
注意:激励理论具有文化局限性
}V yz-t.K6VNH1]0小结和对管理者的意义心理学书籍 psychspace.com I:r ^$O/w
第7章 激励:从概念到应用
Y/K3o2j(xQYwd0目标管理心理学书籍 psychspace.com w l`/N)r8J4?G4B
员工认可计划
)Q idS g"j5c1sT0员工参与计划
yw)|S\ Q!?7B0工作再设计和安排计划心理学书籍 psychspace.comtE8we,rQ*h'cj
可变薪酬计划
"u_(K2VOIdjD U0基于技能的薪酬计划心理学书籍 psychspace.comjMG ]/C
弹性副利
fn9H(`#SAN0小结和对管理者的意义
-e%PhBu~9J:E0第3篇 群体
f AD9_/{Ls5g0第8章 群体行为的基础
G7gZ4L?9W c `{%dM J0群体的定义和分类心理学书籍 psychspace.com%HT d:] S:r
群体发展的阶段
d*{p:W R?4r7w0群体结构心理学书籍 psychspace.comk/{2@'Vhu+WL+f z
群体决策心理学书籍 psychspace.comnhD,RQs z
小结和对管理者的意义
7UU+N#H-Tr!bp0第9章 理解工作团队
0t.[}'v(aU#h5p0团队为何如此盛行
2WD m+uU(\ S0群体和团队之间的差异心理学书籍 psychspace.com"]V/xa)L Hk1k4x
团队的类型
h;T P RQ0创建有效团队
Qk$iB~.`sC0将个体转变为团队成员心理学书籍 psychspace.com{7^4g&Y_8tU
团队和质量管理心理学书籍 psychspace.comn(R W mv
警惕!团队并非总是解决之道心理学书籍 psychspace.com5ZJ)Kw6ZRrQ5m
小结和对管理者的意义
7]PSoQ.JW,E/|0第10章 沟通心理学书籍 psychspace.com&sHA"GH2ug
沟通的职能
(^ er+W#xh0沟通过程心理学书籍 psychspace.com4uc3V+l`r T[
沟通的方向心理学书籍 psychspace.comg]3cm,t
人际沟通心理学书籍 psychspace.com4zt \aj0y]x B
……心理学书籍 psychspace.comRJF%g6jU2o
第11章 领导的基本方法心理学书籍 psychspace.com[ktTO8m u
第12章 当代的领导议题
Lo#?r!@?9s0第13章 权力与政治
+_7W.AN\1?e!v[ eF0第14章 冲突与谈判心理学书籍 psychspace.com?1?2W1~ Q ^
第4篇 组织系统心理学书籍 psychspace.comJj%Gy9KF
第15章 组织结构的基础
9m%sh!{*kmMG0第16章 组织文化
9@$e9q6Cq(RF0第5篇 组织动力心理学书籍 psychspace.comN"P~5to kH
第18章 组织变革与压力管理心理学书籍 psychspace.comL@0Hphn8f
主题索引心理学书籍 psychspace.com.wD l6}M
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作者:(美)罗宾斯(Robbins,S.P.)