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定价 ¥85.00

组织行为学 by Hellriegel, C/9 华东师范

  本书是一本经典的组织行为学教科书,由美国顶级组织行为学家D·赫尔雷格尔等人编著,中文版由国内著名管理心理学家俞文钊教授翻译。书中提出了21世纪的管理者应该着重发展与培养的能力: 自我管理、管理沟通、管理差异性、跨文化管理、管理道德、管理团队及管理变革,此外,还介绍了现代管理的最新理念,如如何建立学习型组织,如何进行团队建设等。全书贯彻理论联系实际的原则,书中有大量的经典或最新案例,使得书中的理论具有很大的参照性和可操作性。另外,书中还附有大量的心理测量量表与问卷,使用者可用于实际工作中。

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作 者:(美)D·赫尔雷格尔,(美)J·W·斯洛克姆,(美)R·W·伍德曼 著,俞文钊,丁彪 等译心理学书籍 psychspace.com:[ix0qA}y
出版社:华东师范大学出版社 2001-3心理学书籍 psychspace.com%K9xz$?P
ISBN:7561725000
ixk j:]0定 价:85

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简介

r `YX S*A0  本书主要特征为时代性、新颖性、科学性、应用性和可操作性。心理学书籍 psychspace.com-|#Ry#}?U
  本书作者根据21世纪的时代特点,提出了组织行为学研究者应该着重探索的管理者与 领导者应该发展与培养的七种能力;这就是自我管理能力,管理沟通能力,管理差异能力,管理道德能力,跨文化管理能力,管理沟通能力,管理差异能力,管理道 德能力,跨文化管理能力,管理团队能力和管理变革能力。心理学书籍 psychspace.comuyk-g-A$k_
  由于21世纪管理的组织形式为学习型组织,在这一组织中要强调自我管理、团队管理。此 外,由于全球经济一体化,合资与跨国企业不断发展,因而跨文化管理显得特别重要。当前我们已经进入了一个多元化的社会,因而要注意提高管理多元化与管理差 异的能力。西方社会同样重视道德管理,重视建立正确的价值观与企业精神、企业文化,在我国这就是要特别注意精神文明建设与思想政治工作。心理学书籍 psychspace.comX1k3KWl HNm#D
  组织行为学是一门实践性很强的学科,其理论将应用到实践中去;反之,通过大量的个案案例分析可归纳出相应的主题、观点与概念。

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作者简介

  D·赫尔雷格尔(Don Hellriegel),是管理学教授并且是得克萨斯A&M大学的罗瑞梅学院与工商研究生院的经济学贝内特教授。他在肯特大学获得理学士和工商管 理硕士学位。赫尔雷格尔博士从1975年起就一直是得克萨斯A&M大学的一名教员,而且他还一直在为宾夕法尼亚州州立大学和科罗拉多大学工作。现 任美国得克萨斯大学的管理学与经济学教授。他在肯特州立大学获得理学士和工商管理硕士、在华盛顿大学获博士学位。 心理学书籍 psychspace.comD"Tk8mf9VMO
  J·W·斯洛克姆(John W. Slocum,Jr),是南部卫理公会大学的组织行为学教授。他在肯特大学获得工商管理硕士学位、并在华盛顿大学获得组织行为学博士学位。现为《组织动态 发展》杂志的副总编和《国际商业》杂志的编辑。他还在一些组织、企业、银行、公司担任顾问。
X)?+_X*h+Wm!K0  R·W·伍德曼(Richard W. Wlldman),现任得克萨斯大学的管理学教授,讲授组织行为学、组织发展以及研究方法。 伍德曼在俄克拉何马州州立大学获理学学士和工商管理硕士,在普度大学获博士学位。
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目录

总序心理学书籍 psychspace.com'f/^2fK0x^/D$W*t
中文版前言(附原文)
7w$v;XZ d1Y0译者导言
f V;c-k Q0前言
8~5]#g }Qy6T%Z0作者简介心理学书籍 psychspace.com$ScX u N4GRC"Ko
第1章 组织行为学导论
Ganv ty0   预习案例:辛西娅·戴娜尔心理学书籍 psychspace.com:c B;] r-?\ GT
  自我管理能力
*Apg8Z [s n0   核心成分心理学书籍 psychspace.com1I bzz bw `Y
   能力:自我管理——福特公司注重能力的选拨程序
Aw0RbA7W u0   职业管理
4ZD U*m:|h-s {n0  管理沟通能力
P&C_$jP!rDc a0   核心成分
u$yG,f2}x0   同管理角色的关系
x%Tgk)Q0   能力:管理沟通——微观沟通 
N xVIx6[0  管理差异能力
H*}+X(~%Dj0   核心成分心理学书籍 psychspace.com)vV^#ks2G7b:[!~
   差异的种类
q q8xr2zA"@B"u0   能力:管理差异——无边界行为心理学书籍 psychspace.com7P"B1w.\/h,p
   改变员工与客户
.b.nwB]0   性别
a-_WK.[|or0   种族与民族心理学书籍 psychspace.coml!~)n5fe6WV YZR!E4YA
   年龄
p hH Y6Zp!C0  管理道德能力心理学书籍 psychspace.com E/]|+\D&OT'sm
   核心成分 
&hU0[x @~&B0   道德两难困境心理学书籍 psychspace.com_9n$HOf6~
   能力:管理道德——MONY集团的米歇尔·罗斯心理学书籍 psychspace.com;[ \#Z3h~#E
  跨文化管理能力
*`8}&lF%i)tJ0   核心成分心理学书籍 psychspace.com5vO.s3Ypo(x
   个人主义—集体主义心理学书籍 psychspace.com8L s1qOd9l.lsRb
   能力:跨文化管理——中国的集体主义心理学书籍 psychspace.com P!X6B$}i%F+W{
  管理团队能力心理学书籍 psychspace.com0DX G:O;MIn/Oh
   核心成分
a4@)Cvj/J1d8F0   个人主义与团队精神
8E9B6oKt%_(bh2x0  管理变革能力
n!VG{ F-ok#{e0   核心成分
`U7~ f ]6|7Q0   技术力量
N-K1~[6lG2o*W0   能力:管理变革——追求速度
:E9j/Fy~0  学习框架心理学书籍 psychspace.com3`!Rt K,b
   环境力量心理学书籍 psychspace.com+gr[o A
   个体过程
KM9n%?_ o-t:iq0   群体与人际关系过程心理学书籍 psychspace.comlP8HOD-X jh*S
   组织过程心理学书籍 psychspace.comvl5Lg!~1oey
  本章小结
n/J8E(R:x{0   关键术语与概念心理学书籍 psychspace.comuLC4SY8CI.D
   讨论题
Z,o[g,M/U3r*Y0  发展能力心理学书籍 psychspace.com z4}(@4Fh Q1A+n
   能力:管理差异——对差异的态度心理学书籍 psychspace.comWyMvr }/s \t'o6d
   能力:管理沟通——美国康普的詹姆斯·哈宾心理学书籍 psychspace.com&~,b jE;M*_Ft+\^$@W
 第1部分 个体过程
s$E_!?1P/KP0  第2章 人格与态度心理学书籍 psychspace.comE`[T(v
   ……心理学书籍 psychspace.comiM pru0RXu0^
  第3章 知觉和归因心理学书籍 psychspace.comk{%yf)t [
  第4章 学习和强化
OE!U!V#k0o:u3Rc N,I0  第5章 工作中的激励心理学书籍 psychspace.coms rgf+hSt3V
  第6章 工作的激励:目标设置和奖赏系统心理学书籍 psychspace.com#Su6reN-ce#l(O{;D
  第7章 工作应激心理学书籍 psychspace.com e3FT4nJT![vz
 第2部分 群体与人际关系过程
3c0\u!rPLz$h0  第8章 群体与团队行为
:LV\A6B0  第9章 权力与政治行为
,Z&W9~g2e C3K"E0  第10章 冲突与谈判心理学书籍 psychspace.com\*@2M7g%y"pJW Y `
  第11章 领导:基础
q.l:[0oKw,UX0  第12章 领导:当代发展心理学书籍 psychspace.com:P*ny(i*L C[
  第13章 人际沟通心理学书籍 psychspace.com*L&t1\ Zk#yr
 第3部分 组织过程
_r,hF!j)uYD0  第14章 组织中的决策
Z D}*}j/a4A&V0  第15章 工作设计
$~#p^!f8du0  第16章 组织设计
g v(}u"G%pR4\0  第17章 组织文化心理学书籍 psychspace.com0IYE._.vD5t
  第18章 组织变革心理学书籍 psychspace.com@ N t%C RL'Q
附录 学习组织行为学的工具与技术心理学书籍 psychspace.comq"c,v(Yd _I2l"f
综合案例心理学书籍 psychspace.com-Q~)x9Wt9H
作者索引心理学书籍 psychspace.com|:yJqoC;z+B4Z
主题与组织索引心理学书籍 psychspace.com_,aY)c/Ei1]*k0p4gp!T2t4q
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