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组织行为学精要 by robbins, E/7

本书浓缩了组织行为学的关键性原理是该领域的一部经典教材
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本书从个体、群体和组织系统三个层面探讨组织中人的工作行为,阐述人的内在心理和外在行为之间的关系,揭示组织绩效与人的行为、态度之间关系的奥秘。本书均稀地涵盖了组织行为学的关键性原理,并阐述其在实践中的具体应用,其内容充实且饶有趣味,是组织行为学领域的一部经典教材。本书适用于经济管理专业的大学本科生、研究生、MBA学生及教师使用,也可以作为研究人员以及企业经营管理者的参考用书。

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a7^7_Oi1F X0作 者:(美)斯蒂芬·P·罗宾斯
^q-PQ)bA m0出版社:机械工业出版社 2003年4月心理学书籍 psychspace.com d w HH/Y+e h-[
ISBN:7111117131心理学书籍 psychspace.com2IF(Yp"Bo+VE5y
定 价:39

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目录

第一部分 绪论心理学书籍 psychspace.comom-K?FPG
第1章 组织行为学简介
BVzIeP-f@0第二部分 组织中的个体心理学书籍 psychspace.com#z'h1KN:h N4ebN
第2章 个体行为基础心理学书籍 psychspace.com6@\z`i8r}B
第3章 人格情绪
5P0n A6x\ a0第4章 基本激励概念心理学书籍 psychspace.com)S,m|` i/\y
第5章 激励:从概念到应用
9{ \8^c ~ o/Y`0第6章 个体决策
Fo VR*s6@| Sy yQ m0第三部分 组织中的群体
(p@k s8I)O { X0第7章 群体行为基础
.Ahe mHikF0第8章 理解工作团队
Z^(f i-Z i&I0第9章 沟通心理学书籍 psychspace.comn$N_ixr5H
第10章 领导与创造信任
7g,e Z2MS@m"O0第11章 权力与政治心理学书籍 psychspace.com6dy5a#q o5vZ Y3K*c
第12章 冲突与谈判心理学书籍 psychspace.com8C0ga+F2Kg7Y
第四部分心理学书籍 psychspace.comM(GAW8O~]k
第13章 组织结构基础心理学书籍 psychspace.comY$eq"fk-_6v\"]:j
第14章 技术与工作设计
@T0^`2ad0N_0第15章 人力资源政策与实践心理学书籍 psychspace.com[+i5@ G:z)^3@q
第16章 组织文化
&Zz \ g4D9m9f0第17章 组织变革与发展心理学书籍 psychspace.comSObXIn)[;[d
结语
RK'tL!Ax{4sy0注释
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robbins 组织行为学

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作者:(美)斯蒂芬·P·罗宾斯